5-130锁体到中心螺丝
　　1、你认为身为社区管理员应该做什么？怎么做才是一名合格的管理？请谈谈你对社区管理员权责的认识.
答①身为社区管理员应该热爱社区，服务于社区。
②管理应该服从上级领导安排，积极完成任务。遵守各项规章制度，谨言慎行不做有损社区的事，不说有损社区形象的话。遇事冷静对待不参与争执。公平公正不以权谋私。团队内与伙伴们和谐相处。
③管理职权不是特殊身份高人一等，和玩家一样都是社区的一员，加入管理团队有责任有义务服务于社区服务于大众，与团队伙伴共同维持社区秩序。

　　2、如果你是社区管理员，与你关系不错的管理员出现号码共用、泄密等情况，你该怎么做？是秉公处理还是知情不报？
　　答：告知已经违反了管理员守则，劝其改密，主动辞去管理职务，若不听则把其行为汇报上级领导。
　　3、作为社区管理员，如果有和你关系不错的好友执意要你透漏未公开的内部事务，在既不违反原则又不伤害彼此关系的情况下，你会如何去做？
答：身为管理员有义务保证团队内部的事务的保密性，违反原则的事情不去做，朋友为我好的话就不要问内部事务，如果感兴趣则可以申请社区管理员。
　　4、如何看待管理员情绪化多次辞职？如何看待各区域管理之间的矛盾摩擦？遇到你这些问题你怎么做？请浅谈你的解决之道。
　　答：①人都有情绪化的时候，这需要自我的调整，个人认为管理员情绪化辞职的行为是不对的，应该理性对待自己的职权，既然选择了，要么做好，要么不做。
②人与人的摩擦不论在哪里都有，当出现矛盾的时候，我们了解情况尽量去化解，实在化解不了的，那只能让其各司其职做好自己的事。实在不行就只能劝退。
　　5、作为一名社区管理员，你在处理职责范围事务时，难免会遇到大家的不理解不配合甚至恶意挑衅攻击你，请问你怎么做？
答：我会先反思自己，可能自己的做事方式与大家冲突了，安抚大家都冷静一下，然后换个方式，重新处理。解决不了的交于上级领导。